最恐ウイルスから世界を救え
チーム全員で意見を出し合い、最終的な意見を合意形成するゲーム
【こんな悩みありませんか？】
- リーダーシップが低い
- 社員間の交流が希薄
- 部門部署を超えての連携ができない
このゲームで得られる効果
- それぞれの強みが分かることで、役割ごとにリーダーシップを発揮できる
- 1つのゴールに向かって協力し合うことで横のつながりが生まれる
- メンバーの弱みが分かることで、チームのサポートがスムーズになる
- チームの生産性をあげるための情報共有が自然とできるようになる
- ゲーム中に自然と承認し合うことでメンバー同士の仲が深まる
ゲームの内容
■ゲームを通して、チームの“現実”が浮き彫りになる
「分かっているのに、言い出せない」
「自分の役割が分からず、ただ待つだけ」
「情報は持っているのに、共有しない」
こうしたシーンが、ゲーム中に自然と表れます。
特効薬の開発にはチーム全員の協力が必要ですが、リーダーシップを発揮する人がいないとただ時間だけが過ぎていく。
そんな状況は、実際の職場でもよくありますよね。
■ゲームだからこそ、本音や関係性の“癖”が表れる
たとえば、ゲーム中に「答えは分かっているけど、言えない」という人がいたとします。
実際の職場でも、「本当はこうしたらいいのに」と思っていても、口に出せないことありませんか？
実はこれ、職場でも起きています。 ゲームを通して職場の状況を気づくことができます。
■だから翌日から、行動が変わりはじめる
ゲーム後には専用の振り返りシートを使って、チームで対話します。
「なぜ発言できなかったのか？」
「どうすればもっと協力し合えたか？」
「普段の職場でも同じようなことが起きていないか？」
この対話を通して、参加者は課題を「他人事」ではなく「自分事」として捉えるようになり、翌日からの行動改善が自然と始まります。
ゲーム概要
最恐ウイルスから世界を救え！の進め方
【事前準備】
1.前方に2台机をセットします。
2.うち1台を秘書デスクとして電話機を設置し、 発見されたメモ4枚を裏返して並べておきます。もう1台に昆虫採集グッズと本を設置します。
※本「学術用語集」は進行役が持っておき、残り5冊を机に設置します
3．後方に1台机をセットし、クロスワード用タテ情報、カード・クロスワード用ヨコ情報カードを設置します。
4．博士のメモ・謎の文字カード・クロスワードカード・解答カード・迷路カード・ばらしたジグソーパズルのピースと台紙・鏡・模造紙を封筒に入れたものとマジックセットをチーム数分用意します。
５．PCにスライドデータを取り込みます。
６．データを取り込んだPC・プロジェクター・スクリーンを設置します。
７.ゲームマスター用のスライドを準備し、秘書役を決定します。
開始5分前
1.全員に基本性能カード（70枚/組）とゲームストーリー・ワークシートを配布します。
2.各チームに「インストラクション」を渡します。
3.インストラクションにある「チームの課題」をインストラクターが読み上げます。
（インストラクターはゲームに参加しません）
4.遮光カーテンを閉め、部屋を暗くしておきます。
5.部屋の照明を確認しておきます。
※途中、照明を落としたりつけたりする場面があるため
6.音響の確認
【実践編】
8人～10人：ウイルスがこの部屋に到着するまで約４０分。
7人：ウイルスがこの部屋に到着するまで約４5分。
6人：ウイルスがこの部屋に到着するまで約5０分。
1.ストップウォッチを人数に合わせた時間にセットしてスタートします。
2.はじめに各個人で順位を決めてもらいます。
3.個人の順位が決まったら、チームで順位を決めてもらいます。
4.ゲーム終了時間になったら「終了」の掛け声をかけてください。
チーム振り返りタイム（10分）
・個人で記入した振り返り用紙を使ってチームでディスカッションをしてもらいます。10分で、各自どのようなことが書けたか、共有してもらいましょう。
・ストップウォッチを10分にセットしてスタートします。
・チーム振り返り終了後、何名かの参加者から感想を発表してもらいましょう。
ゲームの進行・注意点
【注意点1】ゲーム中は参加者間でルール違反がないように見守る
（ルールは同梱しているインストラクションに記載）
※ルール違反があるとゲームの面白さが激減します。
【注意点2】原則推奨参加人数で実施
ゲーム体験者の声
株式会社梶川コンサルタント様
年に1回、自社であったことを振り返る機会があるんですが、ただの報告だけじゃつまらないこともあり、過去にもいろいろ餅つきやバーベキューなどの行事を行ってきました。
ただ今回はコロナ明けで初ということもあって、せっかくだし思い切ってエンターテイメント性の高い脱出ゲームをやってみようということになりました。
過去にゲームはいくつもやっていたので、もう少し段取り良くできると思ってたんですが、熱中すると周りが見え難くなるのは仕事と同じですね。
とはいえ、社員は楽しめたようなので、交流が深まってよかったと思ってます。
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